{"id":297,"date":"2016-11-14T15:22:34","date_gmt":"2016-11-14T17:22:34","guid":{"rendered":"https:\/\/www.sistemizecoach.com\/blog\/?p=297"},"modified":"2016-11-14T15:22:34","modified_gmt":"2016-11-14T17:22:34","slug":"como-ajudar-o-coachee-atingir-o-estado-desejado","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sistemizecoach.com\/blog\/como-ajudar-o-coachee-atingir-o-estado-desejado\/","title":{"rendered":"Como ajudar o coachee a atingir o estado desejado?"},"content":{"rendered":"

Um processo de coaching<\/a> \u00e9 capaz de transformar a vida de um indiv\u00edduo em diversos aspetos. Mas o mais importante \u00e9 que o coachee consiga atingir o estado desejado<\/strong>.<\/p>\n

A principal raz\u00e3o de existir dos m\u00e9todos de coaching<\/a> \u00e9 fazer com que as pessoas atendidas consigam alcan\u00e7ar o seu objetivo espec\u00edfico. Esse objetivo pode ser perder X quilos em Y meses, conseguir faturar Z na empresa ou ent\u00e3o algo apenas qualific\u00e1vel como acabar com as brigas no relacionamento, por exemplo.<\/p>\n

Por alguns motivos, pode acontecer de o coachee n\u00e3o obter sucesso no que se prop\u00f4s a fazer para chegar at\u00e9 o seu objetivo final. Vamos ver, ent\u00e3o, quais s\u00e3o as raz\u00f5es mais comuns e como ajudar o coachee a atingir o estado desejado.<\/p>\n

\"coaching-estado-desejado\"<\/p>\n

Autossabotagem<\/h2>\n

Esse \u00e9 um dos motivos mais comuns para algu\u00e9m n\u00e3o conseguir o que quer na vida, talvez o mais. Muitas vezes o indiv\u00edduo nem sabe que est\u00e1 se sabotando, por isso, o papel do coach \u00e9 alertar o coachee que ele est\u00e1 trapaceando a sua pr\u00f3pria vida.<\/p>\n

Uma das maneiras mais f\u00e1ceis de identificar um cliente sabotador \u00e9 observar se ele d\u00e1 desculpas para tudo<\/strong>. Veja tamb\u00e9m se ele n\u00e3o admite que n\u00e3o se esfor\u00e7ou o bastante<\/strong> para realizar uma tarefa ou enfrentar uma dificuldade.<\/p>\n

A Autossabotagem costuma andar junto das cren\u00e7as limitantes<\/a>, da negatividade e da baixa autoestima. O indiv\u00edduo acredita que nada de bom acontece para ele e sempre tem uma explica\u00e7\u00e3o para isso, colocando a culpa nos outros e em fatores externos.<\/p>\n

Para ajudar o coachee a parar de se sabotar \u00e9 necess\u00e1rio ser bem firme e traz\u00ea-lo para a realidade, j\u00e1 que esse tipo de comportamento n\u00e3o \u00e9 f\u00e1cil de ser mudado.<\/p>\n

Quem se sabota est\u00e1 acostumado a fazer isso e tem dificuldade em enxergar que tem o poder de mudar o rumo da sua pr\u00f3pria vida. Para ajudar o coachee \u00e9 necess\u00e1rio mostrar que as suas atitudes, ou a falta delas, est\u00e1 impedindo-o de caminhar rumo ao estado desejado.<\/p>\n

Conv\u00e9m explicar as consequ\u00eancias da autossabotagem e afirmar com convic\u00e7\u00e3o que ele precisa mudar isso, eliminando os pensamentos negativos<\/a> e as desculpas para assumir o controle da sua situa\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

\u00c9 importante falar, tamb\u00e9m, que se ele n\u00e3o mudar, todo o esfor\u00e7o do coach ser\u00e1 em v\u00e3o e que ele vai desperdi\u00e7ar todo o processo de coaching, que \u00e9 uma grande oportunidade para atingir o seu objetivo.<\/p>\n

Falta de foco<\/h2>\n

Outro problema bastante comum nos coachees \u00e9 a falta de foco. \u00c9 mais frequente acontecer com pessoas muito dispersas ou muito ativas, mas pode afetar tamb\u00e9m quem \u00e9 muito desanimado ou pessimista.<\/p>\n

O processo de coaching \u00e9 excelente para ajudar qualquer pessoa a se manter focada, mas n\u00e3o pode haver brechas. Todos n\u00f3s sabemos que \u00e9 importante se concentrar em um objetivo, mas pode ser que algumas coisas n\u00e3o estejam claras para o coachee.<\/p>\n

Ele deve compreender totalmente duas coisas b\u00e1sicas sobre si mesmo: quais s\u00e3o os fatores que o faz perder a concentra\u00e7\u00e3o<\/strong> e o que ele ganha se focar<\/strong> no seu objetivo.<\/p>\n

Com base nessas duas informa\u00e7\u00f5es, o coach deve ajudar o seu cliente a tra\u00e7ar uma estrat\u00e9gia<\/a> para acabar com a falta de foco. O profissional tamb\u00e9m dever\u00e1 faz\u00ea-lo pensar sempre no cumprimento das suas tarefas rumo ao alcance do estado desejado.<\/p>\n

A autossabotagem e a falta de foco s\u00e3o dois grandes problemas comuns em v\u00e1rios tipos de coachees, al\u00e9m de elimina-los, \u00e9 importante estabelecer um bom rapport<\/a>, uma rela\u00e7\u00e3o de confian\u00e7a e nunca deixar as cren\u00e7as limitantes<\/a> tomarem conta dos pensamentos do cliente atendido.<\/p>\n

Voc\u00ea j\u00e1 teve alguma coachee com problemas para atingir o estado desejado? Como lidou com essa situa\u00e7\u00e3o? Compartilhe suas experi\u00eancias abaixo, nos coment\u00e1rios.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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