O coaching é uma grande ferramenta de desenvolvimento humano que passa por constante evolução. Muitas vezes, pode ser aplicada em conjunto com outros métodos e práticas dando origem a uma nova metodologia de coaching mais específica e aprofundada, como é o caso do neurocoaching. Um processo de coaching que usa os princípios básicos da neurociência… Continue lendo
A identificação de pontos fortes e pontos fracos no comportamento dos indivíduos é parte essencial de um processo de coaching. É preciso que o coachee tenha um autoconhecimento cada vez maior para evoluir nos aspectos que o levarão até o seu estado desejado. Um dos métodos usados para isso é o assessment, também muito comum… Continue lendo
Com as dificuldades da vida moderna e a competição crescente no mercado, a demanda por profissionais de coaching vem aumentando nos últimos anos e deve continuar crescendo por muito tempo. O coach possui um papel fundamental no desenvolvimento pessoal ou profissional dos seus clientes e deve estar preparado para atender as mais diversas demandas da… Continue lendo
O profissional que trabalha aplicando processos de coaching lida com seres humanos de diferentes perfis comportamentais e com diversos objetivos e visões de mundo. Para que o coach desempenhe bem o seu papel, guiando os seus coachees do estado atual para o estado desejado, é preciso que haja estudo e aperfeiçoamento constante, além de uma… Continue lendo
O processo de coaching é caracterizado pelo conjunto de sessões aplicadas a um cliente (coachee) com o objetivo de fazê-lo atingir o seu estado desejado, usando técnicas e ferramentas específicas. Mas, isso não é uma regra. A metodologia do coaching pode ser aplicada em diversos casos, com adaptações e dinâmicas diferentes, que não possuem necessariamente… Continue lendo
O coaching é uma metodologia que está em alta no mundo corporativo e também muito presente na vida de pessoas de diversas faixas etárias e com diferentes conflitos internos. Se algum projeto de uma empresa não anda bem, se alguém não encontra o seu propósito de vida ou se uma equipe não consegue desenvolver um… Continue lendo
Uma das carreiras mais promissoras no Brasil e no mundo atualmente é a de coaching, pois todas as pessoas vão precisar, em algum momento, de auxílio profissional para trilhar os caminhos corretos, tanto para mudar os rumos de sua vida pessoal quanto profissional. Uma das coisas mais fascinantes sobre a carreira de coaching é que… Continue lendo
O processo de coaching tem por objetivo transformar pessoas em uma área específica do seu âmbito pessoal ou profissional. Para auxiliar nessa transformação, pode-se utilizar a técnica de autoconhecimento chamada de teste DISC. Esse questionário de múltipla escolha é utilizado tanto em sessões de coaching quanto por empresas que buscam talentos com comportamentos alinhados aos seus projetos. O… Continue lendo
Para uma empresa ter bons resultados, é preciso que os seus colaboradores estejam preparados para entregar o máximo de produtividade. Para isso, são usadas algumas ferramentas de executive coaching. O coaching executivo, como é também chamado esse tipo de processo, pode ser aplicado em qualquer nível hierárquico com bons resultados, desde que sejam escolhidas as… Continue lendo
A gestão de pessoas é parte fundamental em qualquer empresa. Para que um negócio prospere, é preciso saber conduzir, motivar, treinar e avaliar as equipes de trabalho. Para ajudar os gestores de pessoas nessa tarefa há algumas técnicas e ferramentas de coaching que podem ser aplicadas no ambiente de trabalho para melhorar e avaliar o… Continue lendo
